Lisa Berg

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Empleadores de la Florida: ¿sus empleados textean mientras manejan?

View English Version Here Si lo hacen, tienen que dejar de hacerlo hoy. ¿Por qué? Comenzando el 1o de octubre de 2019, los conductores de la Florida podrán utilizar dispositivos de comunicación inalámbricos (p.ej., teléfonos celulares) solamente de una manera “manos libres” al manejar por una zona designada para cruces de escolares, por una zona … continúe leyendo

Comparando manzanas con naranjas: ¿cómo se prueba la discriminación?

View English Version Here El 21 de marzo de 2019, el Tribunal de Apelaciones del Undécimo Circuito (que cubre a los empleadores en Florida, Georgia y Alabama) pronunció una decisión que nos ayuda a responder esta pregunta: ¿Cómo los empleados prueban que fueron víctimas de discriminación en su centro de trabajo? Fue el caso de … continúe leyendo

Los empleadores tienen que negar esta petición de empleado: “Por favor no se lo diga a nadie, excepto mi supervisor.” . .”

View English Version Here Señores de Recursos Humanos: ¿han tenido alguna vez un empleado que les dice que la o lo está acosando alguien que trabaja con ellos, pero entonces les suplica que mantengan la queja confidencial? La mayoría de las veces, los empleados les piden a los empleadores que no investiguen las causas de … continúe leyendo

¿La EEOC tiene la dirección de su correo electrónico?

View English Version Here En el 2016, la Comisión de Oportunidades Igualitarias de Empleo (la “EEOC” por “Equal Employment Opportunity Commission”) implementó la Fase I de su Sistema de Cargos Digitales para los empleadores que interactúan con la Comisión a través de su Portal para Responder (Respondent Portal), y para acceder y responder a una … continúe leyendo

“El Día de las Brujas” asusta a los empleadores

View English Version Here Siempre me ha fascinado cuando esas personas tímidas que conozco de momento se convierten en exhibicionistas al ponerse disfraces de “Halloween”. Ya sea el de “sirvienta francesa sexy” que vende Victoria’s Secret o el de “Capitán Calzoncillos” (de la película de Dreamworks), los disfraces de adultos se han puesto mucho más … continúe leyendo

Lo que los empleadores necesitan saber acerca del Zika

View English Version Here El virus del Zika — enfermedad que se transmite principalmente a través del mosquito — sigue apareciendo en los titulares internacionales. Aunque este virus no sea nuevo, sí es nuevo en las Américas. De acuerdo con los Centros para el Control de Enfermedades de los Estados Unidos (CDC), se han reportado … continúe leyendo

¡Enséñame las tuyas y yo te enseño las mías… o no!

View English Version Here Si yo fuera a desafiarte a un juego de póquer con mucho dinero por el medio… ¿aceptarías el reto si me tuvieras que enseñar las cartas pero yo no que enseñar las mías? ¡Está claro que no!  Pero eso es exactamente lo que la Comisión de Oportunidades Igualitarias de Empleo (“EEOC” … continúe leyendo

Víctimas de la violencia doméstica y del acecho: Protecciones en el trabajo

View English Version Here Hace unas semanas, mi hijo comenzó a asistir a la escuela en una sinagoga local.  Cuando abrí su mochila el viernes, me encontré una nota de su maestra que decía: “En honor al Rosh Hashanah (el Año Nuevo Judío), envíe una nota de una mitzvah (una buena acción) que haya realizado … continúe leyendo

Fallo de la Corte Suprema sobre el matrimonio entre personas del mismo sexo: hora de actualizar su política sobre la FMLA (¡otra vez!)

View English Version Here El 26 de junio de 2015, la Corte Suprema de los Estados Unidos falló, en el caso de Obergefell contra Hodges, que la Cuarta Enmienda de la Constitución “exige a los estados que otorguen la licencia matrimonial a dos personas del mismo sexo y que reconozcan el matrimonio entre dos personas … continúe leyendo

¡EXTRA! ¡EXTRA! ¡ÚLTIMA NOTICIA! ¡LLEGARON LOS NUEVOS FORMULARIOS PARA LAS LICENCIAS FMLA!!

View English Version Here Les tengo buenas noticias. El Departamento del Trabajo de los Estados Unidos ha emitido finalmente los avisos y formularios actualizados para las licencias de ausencia según la Ley de Licencia por Asuntos Médicos o de Familia (“FMLA” por “Family and Medical Leave Act”).  Y hay más buenas noticias: los nuevos documentos … continúe leyendo

Política de “Traiga su propio dispositivo”– 10 sugerencias para proteger su empresa

View English Version Here ¿Les permite usted a los empleados acceso a los datos de la compañía mediante el uso de los dispositivos electrónico portátiles personales de los empleados en lugar de dispositivos expedidos por la empresa? Por ejemplo: ¿los empleados usan sus teléfonos inteligentes para comunicarse con los clientes y guardan la información de … continúe leyendo
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